Présentation de l'entreprise
Partner Strategy RH recherche pour l’un de ses clients, cabinet de courtage à taille humaine situé à Nice, un Collaborateur (H/F).
Description du poste
En lien avec le directeur du cabinet, vous serez formé pour intervenir sur l’ensemble des étapes nécessaires à la bonne réalisation des dossiers et au développement du cabinet.
Vous serez amené à intervenir principalement sur les missions suivantes :
- L’accueil physique et téléphonique des clients et des apporteurs d’affaires.
- La saisie des informations pour la réalisation de simulations.
- L’élaboration des simulations et comparatifs, pour répondre aux sollicitations des clients et apporteurs d’affaires.
Vous serez amené à échanger par écrit ou par téléphone avec les clients et les apporteurs d’affaires, afin de présenter les solutions et répondre à leur interrogation.
Vous ferez preuve d’une grande concentration afin de bien gérer les dossiers de A à Z.
Vous interviendrez également sur :
- L’envoi des documents d’adhésion par email ou par courrier.
- La réception et le contrôle des documents d’adhésion complétés.
- La transmission aux compagnies des documents vérifiés.
- Le suivi des dossiers auprès des compagnies.
- La facturation des frais de dossier ou des honoraires de courtage ainsi que le suivi des règlements.
- L’envoi des contrats aux clients et le suivi de la vie du contrat.
Profil recherché
Expérience : Vous disposez d’une première expérience dans le courtage ou en cabinet d’expertise comptable ou dans le domaine bancaire.
Formation : Bac +2 à Bac + 5
Profil : Vous êtes rigoureux, impliqué avec de bonnes capacités d’organisation et de concentration.
Vous êtes sérieux, motivé avec une conscience professionnelle et une belle dynamique.
Rémunération : 1600 à 2000 € net en fonction de l’expérience.
Lieu : Nice
Type de contrat : CDI / 35h00
Référence : V0321P15
Marjorie GIACALONE
Partner Strategy RH
Cabinet de conseil en Ressources Humaines
06800 Cagnes sur Mer
m.giacalone@psrh.fr
www.partner-strategy-rh.com
Date limite : 30/06/2022
